Специалист по подбору персонала

Что за роль

Специалист по подбору персонала в Ozon Fresh отвечает за активный поиск и приглашение кандидатов на массовые вакансии, включая товароведов, кладовщиков и курьеров. Важная часть работы — проведение первичных телефонных интервью и приглашение кандидатов на собеседование.

Что предстоит делать

• Активный поиск и приглашение кандидатов, работа с холодной базой
• Проведение первичных телефонных интервью на массовые вакансии
• Приглашение кандидатов на собеседование на объекты компании
• Ведение отчетности по проведенным собеседованиям

Что потребуется

• Опыт работы ассистентом по подбору персонала или в call-центре от полугода
• Грамотная устная речь и навык деловой переписки
• Настойчивость и нестандартное мышление
• Умение работать в режиме многозадачности
• Знание Excel

Что важно знать

Работа в динамичном и быстроразвивающемся бизнесе с возможностью сделать лучший продукт на рынке e-commerce. Оформление по ТК РФ, полный соцпакет, ДМС и онлайн-консультация психолога.