Middle-рекрутер по массовому подбору

Что за роль

Это проектная работа рекрутера по массовому подбору кандидатов на вахтовые вакансии в России. Важны базовый опыт в рекрутинге и самостоятельность: нужно находить соискателей, проводить первичное общение и собеседования. Для работы указан WhatsApp; ведение CRM и отчетности не требуется.

Что предстоит делать

    • Искать кандидатов на вахтовые вакансии и связываться с потенциальными соискателями.
    • Проводить первичные собеседования и оценивать соответствие кандидатов требованиям вакансий.
    • Поддерживать коммуникацию с кандидатами в WhatsApp и информировать их о дальнейших шагах.
    • Передавать подходящих кандидатов на следующий этап подбора.
    • Самостоятельно организовывать текущую работу по поиску и первичной оценке соискателей.

Что потребуется

    • Базовый опыт работы в рекрутинге или подборе персонала.
    • Навыки поиска кандидатов и проведения собеседований.
    • Самостоятельность в организации подбора и деловая коммуникация.
    • Готовность вести общение с кандидатами через WhatsApp.

Что важно знать

Вакансия ориентирована на массовый подбор для вахтовой занятости в России. Выплаты предусмотрены каждую неделю; отчеты и работа в CRM не требуются. Формат обозначен как удаленный, а занятость — фриланс-проектная.

Оценка вакансии
5.9 / 10
Описаны направление подбора, основные действия рекрутера и отдельные условия работы: удаленный формат, отсутствие CRM и еженедельные выплаты. Не указаны размер оплаты, объем вакансий и точные требования к опыту.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал