Business Recruiter
Что за роль
Business Recruiter будет вести подбор специалистов для подразделений G&A — финансов, юридической функции и People — либо для Go-To-Market-команд: продаж, маркетинга, партнёрств и клиентских направлений. Зона ответственности охватывает полный цикл найма в странах EMEA: от уточнения профиля кандидата до принятия оффера. Конкретный набор функций зависит от опыта рекрутера.
Что предстоит делать
- Вести полный цикл подбора на вакансии G&A или Go-To-Market: согласовывать профиль, управлять этапами и сопровождать кандидата до принятия предложения.
- Работать с hiring-менеджерами над требованиями к кандидатам и планом поиска для каждой позиции.
- Находить и вовлекать активных и пассивных кандидатов, развивая разнообразные talent-пулы по рынку EMEA.
- Организовывать структурированные интервью и поддерживать качественный, понятный кандидатский опыт.
- Согласовывать офферы и переговоры о найме совместно с Talent, People Partners и Compensation.
- Отслеживать показатели рекрутинга и предоставлять hiring-менеджерам выводы на основе данных.
- Параллельно вести несколько поисков и перестраивать приоритеты при изменении потребностей бизнеса.
Что потребуется
- От четырёх лет опыта полного цикла рекрутинга в направлениях G&A или Go-To-Market.
- Умение успешно закрывать вакансии в конкурентной среде.
- Знание рынка талантов EMEA и опыт подбора в нескольких странах.
- Навыки коммуникации и управления взаимодействием с hiring-менеджерами и другими заинтересованными сторонами.
- Способность одновременно вести несколько вакансий и работать при меняющихся приоритетах.
- Интерес к миссии Anthropic. Будут полезны опыт найма в быстрорастущих технологических или AI/ML-компаниях, подбор как для G&A, так и для GTM, знание Greenhouse или аналогичной ATS и дополнительные европейские языки.
- Высшее образование либо сопоставимое сочетание образования и профессионального опыта.
Что важно знать
Работа сочетает сорсинг, партнёрство с нанимающими руководителями и аналитику рекрутинга на международном рынке. Предусмотрен гибридный формат с посещением офиса не менее 25% времени; визовая поддержка доступна с учётом требований роли и соответствия кандидата условиям.
О компании
Anthropic — AI-компания, работающая над надёжными, интерпретируемыми и безопасными системами искусственного интеллекта.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram