Менеджер службы заботы
Что за роль
Менеджер службы заботы помогает участникам клуба Кэш’ю решать вопросы на разных этапах: от оплаты и входа до поиска нужных материалов и разбирательства в сложных ситуациях. Важно не только дать понятный ответ, но и проследить, чтобы обращение дошло до решения.
Что предстоит делать
- Отвечать участникам в Telegram и связываться с ними по заявкам.
- Помогать новым клиентам разобраться с оплатой и получить доступ в клуб.
- Разбирать сложные обращения и конфликтные ситуации, уточнять детали и искать решение, если готового ответа в инструкции нет.
- Фиксировать обращения в CRM и следить, чтобы вопросы участников не оставались без ответа.
- Замечать повторяющиеся проблемы и передавать наблюдения команде.
- Работать с рассылками и помогать с текущими задачами проекта.
Что потребуется
- Грамотная письменная и устная речь.
- Опыт общения с клиентами и понимание того, как устроены онлайн-проекты.
- Спокойный подход к общению с недовольными клиентами, умение уточнять обстоятельства и искать выход из ситуации.
- Готовность быстро разбираться в новой информации и отвечать за свои действия.
- Опыт работы в службе заботы от года будет преимуществом.
Что важно знать
В работе сочетаются клиентская поддержка, ведение обращений в CRM и задачи, связанные с коммуникациями проекта. Для отклика нужно заполнить анкету и рассказать о себе и своём опыте; с подходящими кандидатами свяжутся в Telegram и пригласят на собеседование.
О компании
Кэш’ю — клуб Михаила Тимочко. Служба заботы помогает его участникам с оплатой, доступом и вопросами по материалам клуба.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram