92830 вакансий +438 сегодня

Менеджер по подбору персонала

Что за роль

Роль менеджера по подбору персонала в компании «Силовые машины» предполагает активное участие в закрытии вакансий, особенно в области рабочих специальностей. Вы будете заниматься поиском кандидатов через профессиональные ресурсы, проводить интервью и вести кадровый резерв в CRM-системе.

Что предстоит делать:
• Оперативное и качественное закрытие вакансий (рабочие специальности);
• Активный поиск кандидатов через профессиональные ресурсы;
• Проведение интервью с соискателями;
• Ведение кадрового резерва в CRM-системе.

Почему вакансия может быть интересна

Эта позиция подходит для людей с опытом успешного подбора персонала, которые умеют работать в условиях многозадачности и соблюдения сроков. Если вы ищете возможность развиваться в HR-сфере и хотите стать частью команды, работающей над важными проектами, эта роль может стать отличным шагом в вашей карьере.

Оценка вакансии
6.5 / 10
Вакансия предлагает интересные задачи по подбору персонала в стабильной компании. Ясно прописаны обязанности и требования, что делает её привлекательной для кандидатов с опытом в HR.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал

Мы используем cookie. Нажимая «ОК», вы принимаете Политику конфиденциальности и cookie.