Генеральный директор фабрики готовой еды

Что за роль

Мираторг ищет генерального директора фабрики-кухни в Домодедово. Производство работает с 2020 года и выпускает кулинарию, выпечку, продукты фреш-категории и замороженную готовую еду. Фабрика автоматизирована, в команде 650 человек. Главная задача руководителя — развивать площадку, повышать её эффективность и ускорять запуск новых продуктов, сохраняя качество и безопасность производства.

Что предстоит делать

    • Управлять производственной эффективностью, рентабельностью, себестоимостью и издержками фабрики.
    • Выстраивать финансовое управление площадкой: контролировать выручку, прибыль, бюджеты, дебиторскую и кредиторскую задолженность.
    • Организовывать разработку и запуск новинок — от идеи и тестирования до появления продукта на полке.
    • Определять возможности для расширения ассортимента в категориях замороженной готовой еды, фреш-продуктов и других направлений.
    • Оценивать производственные технологии и упаковочные решения, внедрять изменения, способные снизить себестоимость или увеличить срок годности продукции.
    • Поддерживать стандарты качества и безопасности продукции, производственную дисциплину и планирование остатков.
    • Управлять работой фабрики и её командой, согласуя темп изменений с устойчивостью и качеством процессов.

Что потребуется

    • Опыт руководства крупным производственным предприятием или сопоставимой площадкой.
    • Умение управлять экономикой производства: прибылью, выручкой, себестоимостью, затратами и бюджетами.
    • Практический опыт повышения операционной эффективности и внедрения изменений в производственные процессы.
    • Понимание требований к качеству и безопасности пищевой продукции.
    • Навык управления масштабной командой и принятия решений на основе производственных и финансовых показателей.

Что важно знать

В описании сделан акцент на ускорении цикла вывода новинок и оперативном внедрении решений, влияющих на себестоимость и срок годности. При этом скорость изменений должна сочетаться с контролем качества и безопасностью продукции. Конкретные требования к опыту кандидата и условия найма в объявлении не раскрыты.

Оценка вакансии
6.8 / 10
Вакансия подробно описывает масштаб площадки, продуктовые направления и ключевые зоны ответственности — от финансов производства до качества и запуска новинок. Не указаны требования к стажу и конкретные условия найма, поэтому кандидату стоит уточнить их отдельно.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал

TalentMove стал Жабкой

Встречайте
TalentMove 2.0

Удобнее искать. Проще выбирать.

Открыть Жабку