Старший менеджер продукта платформенных решений управления компенсациями

Что за роль

Старший менеджер продукта отвечает за развитие и сопровождение платформенных решений в области управления компенсациями. Ваша задача — сделать финансовые инструменты более полезными и интуитивно понятными для пользователей. Вы будете работать с командой C&B, а также взаимодействовать с заказчиками для обеспечения идеального функционирования системы.

Что предстоит делать

• Развивать финансовый кабинет руководителя, запускать новые сценарии работы с доходом сотрудников и команд
• Управлять расчётом компенсаций во время ревью, координируя команду и следя за качеством работы системы
• Контролировать расчёт прогноза доходов, который учитывается при формировании планов развития сотрудников
• Разрабатывать продукты, прорабатывать интерфейсы и развивать дашборды на основе анализа данных
• Обеспечивать связь между заказчиками и разработчиками, формулируя требования и поддерживая коммуникацию

Что потребуется

• Опыт работы менеджером продукта в B2B или внутренних продуктах от 5 лет
• Понимание архитектуры информационных сервисов и опыт работы со сложными расчётными системами
• Умение разбираться в многокомпонентных процессах и находить неочевидные решения
• Опыт управления командой разработки от 10 человек

Что важно знать

Компания предлагает ДМС, который включает регулярные чекапы и вакцинацию, что поможет предотвратить болезни. Также доступны различные бонусы, полный список которых можно найти на сайте.