Senior Recruiter для массового подбора

Описание роли

На позиции Senior Recruiter вы будете играть ключевую роль в формировании эффективной HR-функции компании, отвечая за массовый подбор кандидатов на административные роли в Украине и ЕС. Ваша работа будет связана с непосредственным взаимодействием с руководителями, что позволит вам глубже понять их потребности и стиль управления. Основная цель — обеспечить компанию качественными кандидатами, используя передовые методы подбора и вашу экспертизу в рекрутинге.

Ваши ключевые задачи:
• Ведение полного цикла подбора: от создания вакансий до выхода кандидатов на работу.
• Прямой поиск кандидатов через LinkedIn, базы данных и рекомендации.
• Тщательный анализ задач и ожиданий руководителей для формирования ясных ТЗ.
• Управление кадровыми агентствами: отбор эффективных партнеров и оптимизация потока кандидатов.
• Поддержка новых сотрудников в период адаптации через регулярные one-to-one встречи.
• Сбор обратной связи от новых сотрудников для улучшения процессов.

Уникальность вакансии

Работа в этой роли предоставит вам уникальную возможность влиять на процесс подбора и непосредственно работать с руководителями. Вы будете видеть результаты своей работы в виде успешных наймов и формирования эффективной команды. Компания активно строит HR-функцию, что создаст пространство для вашего профессионального роста и внедрения собственных идей. Кроме того, удаленный формат работы и гибкость в графике позволят вам эффективно вести работу из любой точки.

О компании