Senior HR Manager

Что за роль

В этой роли Senior HR Manager вы будете отвечать за построение HR-функции в компании, работающей в finance и crypto-секторе. Ваша задача — создать и внедрить стратегии по подбору кадров, развивать процессы оценки производительности и обучения, а также обеспечивать поддержку менеджеров в сложных ситуациях.

Что предстоит делать:
• Строить recruitment strategy и закрывать роли в tech, compliance, legal и operations;
• Настраивать sourcing, screening, candidate database и hiring processes;
• Проводить 1:1, помогать менеджерам, решать конфликты и сложные people cases;
• Выстраивать performance review, KPI frameworks, comp bands и internal promotion process;
• Развивать L&D: growth roadmaps, курсы, coaching, развитие по функциям;
• Вести HR-документацию, аналитику и monthly reporting для CEO;
• Подготовить внутреннюю AI policy для HR.

Что важно знать

Вы будете работать в полностью удалённой команде, состоящей из 72 человек, и иметь возможность напрямую взаимодействовать с CEO/Founder. Важным аспектом вашей работы станет использование AI в HR-задачах, что позволит оптимизировать процессы и повысить эффективность. Также предусмотрены хорошие условия работы: зарплата от $2,000 до $3,500, возможность карьерного роста до Head of HR, а также бюджет на обучение и развитие.