Менеджер по HR-маркетингу

Что за роль

В этой роли вы будете отвечать за разработку и реализацию HR-маркетинговых проектов, направленных на привлечение новых сотрудников и создание позитивного имиджа компании как работодателя. Вам предстоит:
— Разрабатывать и реализовывать проекты для привлечения новых сотрудников;
— Создавать и продвигать имидж компании как работодателя;
— Анализировать эффективность HR-инициатив и предлагать улучшения;
— Взаимодействовать с внутренними и внешними партнерами.

Что важно знать

Компания ищет инициативного специалиста, готового работать в офисе в Москве. Опыт работы в HR или маркетинге от одного года является обязательным требованием. Умение работать с различными каналами коммуникации будет вашим преимуществом. Это отличная возможность для тех, кто хочет развиваться в области HR-маркетинга.