HR-менеджер

Что за роль

HR-менеджер в компании БИГЦЕНТР будет отвечать за точечный подбор сотрудников в области IT, продаж, маркетинга и бэк-офиса. Роль включает взаимодействие с руководителями отделов и работу со всеми доступными источниками поиска.

Что предстоит делать:
• Подбор сотрудников через написание и публикацию вакансий, мониторинг рынка труда и прямой поиск кандидатов.
• Проведение телефонных и очных собеседований, первичная оценка кандидатов и их сопровождение в процессе отбора.
• Ведение базы кандидатов и проведение адаптационных мероприятий для повышения уровня корпоративной культуры.
• Формирование положительного имиджа организации на рынке труда.

Что важно знать

Компания ищет профессионала с опытом точечного подбора персонала и желательно с опытом в кадровом деле. Важны грамотная устная и письменная речь, а также уверенное владение MS Office. Это возможность развиваться в сфере управления персоналом в стабильной компании.