Специалист по кадровому делопроизводству

Что за роль

Специалист по кадровому делопроизводству отвечает за ведение всех процессов, связанных с кадровым учетом и документооборотом. Ваша задача будет заключаться в управлении кадровыми документами, включая прием, увольнение, ведение личных дел сотрудников и контроль за расчетами выплат.

Что предстоит делать:

• Ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение, карточки Т-2 и личные дела. • Ведение договоров гражданско-правового характера и контроль документооборота. • Актуализация и ведение локальных нормативных актов. • Своевременное подписание всех кадровых документов. • Проверка корректности расчета выплат и авансовых расчетов. • Контроль сдачи форм отчетности и порядок в архивах. • Участие в автоматизации и регламентации процессов отдела.

Что важно знать

Роль требует высокой степени ответственности и умения работать в условиях многозадачности. Вы будете заниматься как рутинными задачами, так и проектами, что позволит развивать навыки и углублять знания в области кадрового делопроизводства.