HR-менеджер в Sinomi Games отвечает за развитие HR-функции и поддержание корпоративной культуры в команде, работающей над мобильной визуальной новеллой Seven Hearts Stories. Основные задачи включают полный цикл подбора и адаптацию сотрудников, проведение 1:1 и опросов, а также систематизацию HR-процессов.
Что предстоит делать:
• Полный цикл подбора и адаптация сотрудников;
• Проведение 1:1, опросов и работа с обратной связью;
• Развитие корпоративной культуры и HR-бренда;
• Поддержка сотрудников и руководителей;
• Систематизация и автоматизация HR-процессов;
• Организация мероприятий для офисной и удалённой команды.
Роль требует самостоятельного ведения рекрутмента и умения работать с конфликтами. Опыт в gamedev или IT будет плюсом, как и знание законодательства Казахстана и HRM-систем. Это возможность развивать уже существующие HR-процессы в компании, взаимодействуя с CEO и COO.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram
Будьте в курсе новых вакансий
Подпишитесь на наш Telegram-канал
IT-вакансии каждый день
Отбираем сильные роли вручную и публикуем в Telegram — без шума и мусора
9900+ подписчиков · без рекламы и спама
Сумма указана работодателем в самой вакансии — напрямую, без сторонних оценок. Вы видите реальную цифру из источника.
Точная сумма в источнике не указана. Ориентир рассчитан по нашей матрице компенсаций с учётом грейда, навыков и рынка — реальная цифра может отличаться.
