HR Business Partner

Что за роль

HR Business Partner в компании Ренессанс страхование отвечает за выявление потребностей бизнеса и координацию HR-решений. В этой роли вы будете выстраивать эффективные HR-процессы для улучшения взаимодействия внутри компании.
Что предстоит делать:
• Анализировать ситуацию в подразделении и оценивать риски;
• Контролировать процессы рекрутинга, найма и адаптации;
• Поддерживать бизнес по всем HR-направлениям, включая планирование численности персонала и бюджетирование;
• Разрабатывать предложения по удержанию персонала и улучшению HR-процессов;
• Взаимодействовать с другими департаментами для решения HR-задач.

Что важно знать

Компания активно развивает InsurTech и диджитализирует процессы, создавая продукты для миллионов пользователей. В команде HR ценят инициативность и самостоятельность, а также предлагают гибридный формат работы с возможностью влиять на процессы. Сотрудники получают доступ к ДМС и программе внутреннего тренерства, а также возможность выбора опций в льготах.