Директор по персоналу

Что за роль

Директор по персоналу в D Innovate Group отвечает за полное управление HR-функцией, включая разработку и внедрение HR-стратегии, оргдизайна и системы мотивации. Роль требует стратегического мышления и способности к системному подходу в управлении персоналом.

Что предстоит делать

    • Разработка HR-стратегии совместно с генеральным директором и руководителями бизнеса
    • Определение оргдизайна, ролей и ответственности в команде
    • Управление грейдами, performance management и карьерными треками
    • Ответственность за численность, фонд оплаты труда и мотивацию сотрудников
    • Организация процессов найма, онбординга и удержания сотрудников
    • Развитие руководителей и внедрение HR-аналитики
    • Автоматизация HR-процессов для повышения эффективности

Что важно знать

Позиция требует от кандидата не только управленческих навыков, но и способности к стратегическому планированию и внедрению изменений. Это возможность влиять на структуру и эффективность бизнеса через управление персоналом. Ожидается фиксированная зарплата с бонусами за результаты работы HR-функции.

Оценка вакансии
8 / 10
Вакансия предлагает интересную возможность для опытного HRD. Четко определены задачи и зона ответственности, что делает её привлекательной для кандидатов с опытом в управлении HR-направлениями.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал