Специалист по кадровому делопроизводству

Описание роли

На позиции Специалиста по кадровому делопроизводству в компании Синема Стар вы будете отвечать за ведение полного цикла кадрового делопроизводства для 250 сотрудников. Ваша роль будет критически важной для обеспечения правильного оформления всех кадровых процессов, включая приемы, переводы, увольнения и ведение графиков отпусков. Вы также будете ответственны за оформление больничных листов и ведение трудовых книжек, что играет ключевую роль в управлении кадровыми ресурсами компании.

Ваши ключевые задачи:
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, включая приемы и увольнения сотрудников.
• Формирование и ведение личных дел работников, включая контроль за возвратом подписанных документов.
• Проверка табелей учета рабочего времени сотрудников в филиалах и ведение штатного расписания.
• Сдача отчетов в СФР и подготовка справок по запросам.
• Обеспечение соответствия всех кадровых процессов действующему трудовому законодательству.
• Взаимодействие с другими подразделениями для решения кадровых вопросов.

Уникальность вакансии

Работа в Синема Стар предлагает уникальную возможность развиваться в сфере кадрового делопроизводства в динамичной и развивающейся компании. Мы ценим наших сотрудников и предлагаем им возможности для профессионального роста. Ваша работа будет иметь значимое влияние на организацию процессов в компании, что создаст для вас возможность проявить свои навыки и инициативу. Мы предлагаем конкурентоспособную зарплату от 120 000 рублей, а также стабильные условия труда в офисе в Москве, что позволит вам сосредоточиться на выполнении своих задач и развитии своей карьеры.

О компании Синема Стар

Синема Стар — это одна из ведущих сетей кинотеатров в России, предлагающая зрителям качественный сервис и широкий выбор фильмов. Наша компания активно развивает свои филиалы, что позволяет нам достигать стабильного роста и высоких показателей в индустрии развлечений. С момента основания мы стремимся предоставлять лучший опыт для наших клиентов, и именно поэтому внимательное отношение к кадрам является нашим приоритетом. Мы верим в развитие и обучение сотрудников, поддерживая их в профессиональных начинаниях.