Сорсер в iGaming-проекте

Описание роли

На позиции Сорсер вы отвечаете за полный цикл первичного поиска и отбора кандидатов для международного iGaming-проекта. Ваша основная цель — наполнять воронку соискателей, подходящих по профессиональным и культурным критериям компании. Вы будете:
* Проводить таргетированный поиск в LinkedIn, GitHub, Telegram, на специализированных форумах и в профессиональных сообществах;
* Формировать и поддерживать актуальную базу кандидатов в ATS/CRM, Excel и внутренних системах;
* Осуществлять первый контакт (outreach) с кандидатами, презентовать проект и верифицировать мотивацию;
* Анализировать рынок труда и сегментировать целевые аудитории для сложных и нишевых ролей;
* Составлять и оптимизировать отчёты по ключевым метрикам (time-to-fill, source efficacy, acceptance rate);
* Взаимодействовать с рекрутерами и hiring-менеджерами для уточнения требований и корректировки стратегии поиска;
* Участвовать в продвижении HR-бренда: помогать с подготовкой контента и размещением вакансий в социальных сетях.

Особенности вакансии

* Полностью удалённый формат без привязки к часовому поясу — вы сами планируете свой день;
* Работа в высокотехнологичном iGaming-стартапе с ежегодным ростом рынка более 9%;
* Гибкий график и возможность управлять нагрузкой в зависимости от текущих задач;
* Доступ к профессиональным инструментам: Boolean Search, X-Ray Search, PeopleForce, AmazingHiring и другие;
* Чётко выстроенная система KPI и регулярная обратная связь от HR-бренда и топ-менеджмента;
* Вы гарантированно увидите результат своей работы в виде сокращения time-to-fill и повышения качества найма.

О компании

iGaming Project — международная команда специалистов, создающая инновационные игровые решения для крупнейших рынков Азии, Европы и Латинской Америки. Мы совмещаем передовые технологии, строгие стандарты безопасности и интуитивно понятный интерфейс, чтобы предложить игрокам уникальный опыт. Наша миссия — развивать честный и прозрачный игровой мир без географических и языковых барьеров. Среди наших ценностей — открытость к новым идеям, уважение к каждой личности и постоянное стремление к профессиональному росту. Работая у нас, вы получите поддержку коллег по всему миру и возможность участвовать в масштабных проектах с большим трафиком.