Системный аналитик для HR-процессы
Что за роль
Системный аналитик в блоке HR в компании ЦЕМРОС играет ключевую роль в поддержке и внедрении HR-процессов. Эта позиция требует опыта в управлении проектами и знание существующих решений, таких как АС ПАРУС 8 и СБИС КЭДО. Вы будете отвечать за сопровождение и оптимизацию систем, что требует активного взаимодействия с разработчиками и тестировщиками.
Что предстоит делать:
— Поддержка внедрения новых задач Дирекции по персоналу.
— Сопровождение существующих решений для АС ПАРУС 8 и СБИС КЭДО.
— Постановка задач разработчикам и контроль выполнения.
— Проведение функционального и интеграционного тестирования.
Что важно знать
Эта вакансия особенно интересна для специалистов, которые хотят развиваться в области HR-технологий. Вы получите возможность влиять на процессы управления персоналом в крупном холдинге, участвуя в разработке и внедрении новых решений. Гибкий график работы и возможность профессионального роста через корпоративную академию создают комфортные условия для достижения успеха в данной роли.
О компании ЦЕМРОС
Компания ЦЕМРОС — крупный холдинг, специализирующийся на внедрении и сопровождении информационных систем для управления персоналом. У нее есть собственная корпоративная академия, предлагающая обучение и развитие сотрудников. В компании активно развиваются языковые клубы и корпоративные мероприятия, что способствует созданию дружелюбной атмосферы и повышению квалификации сотрудников. ЦЕМРОС известен своей надежностью и высоким уровнем профессионализма, что делает его привлекательным работодателем на рынке.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram