Senior Recruiter для международных вакансий в iGaming

Что за роль

Вакансия для опытного рекрутера в международной компании iGaming. Роль включает в себя выстраивание бизнес-коммуникации с брендами и выявление потребностей по вакансиям. Ожидается работа на международных рынках, включая Латинскую Америку, Африку, Азию и ОАЭ.

Что предстоит делать

    • выстраивать бизнес-коммуникацию с брендами
    • выявлять потребности по вакансиям и выстраивать приоритезацию
    • вести найм международных сотрудников на рынках: LatAm, Africa, Asia, UAE

Что потребуется

    • опыт в найме локальных сотрудников
    • наличие не нулевого аккаунта в LinkedIn
    • опыт в индустрии iGaming
    • знание английского языка от уровня B2

Что важно знать

Конкурентный фиксированный оклад с бонусной системой. Работа предполагает взаимодействие с международными рынками и брендами, что требует высокой степени коммуникации и понимания специфики найма в разных регионах.

Оценка вакансии
7.5 / 10
Вакансия предлагает интересные задачи по найму международных сотрудников в iGaming. Четко описаны требования и обязанности, однако не указаны детали о компании. Общий контекст роли понятен, что делает её привлекательной для опытных рекрутеров.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал