Senior Manager по Глобальной Мобильности
Что за роль
В этой роли Senior Manager по Глобальной Мобильности вы будете отвечать за стратегическое руководство и оперативное управление функцией глобальной мобильности в регионе EMEA. Ваша задача будет включать управление мобильностью сотрудников, иммиграцией, релокацией, соблюдением норм и партнерством с поставщиками, а также руководство региональной командой по глобальной мобильности.
Что предстоит делать:
• Руководить и развивать команду по глобальной мобильности в EMEA.
• Определять стратегию мобильности, политику и финансовые показатели региона.
• Вести проекты, включая редизайн политики, переходы поставщиков и улучшение процессов.
• Управлять бюджетами мобильности, KPI, отчетностью и коммуникацией со заинтересованными сторонами.
• Сотрудничать с HRBP, Talent Acquisition, юридическим отделом, финансами, зарплатой и внешними поставщиками мобильности.
• Контролировать сложные случаи иммиграции и релокации, обеспечивая отличное качество обслуживания сотрудников.
Что важно знать
Эта позиция требует обширного опыта в области глобальной мобильности и управления командами. Вы будете работать в гибридном формате, что предполагает возможность частичного удаленного взаимодействия. Роль также включает в себя поездки, примерно 10% рабочего времени, что позволит вам взаимодействовать с различными командами и партнерами по всему региону.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram