Руководитель центра развития продаж премиальных менеджеров

Что за роль

Данная позиция подразумевает руководство центром развития продаж премиальных менеджеров в МТС Банк. Основная задача заключается в создании и внедрении эффективных методов обучения, а также в анализе результатов для достижения плановых показателей.

Что предстоит делать

  • Разрабатывать и внедрять новые способы обучения сотрудников
  • Анализировать эффективность активностей для роста плановых показателей
  • Развивать и контролировать эффективность команды руководителей групп
  • Обеспечивать стабильное достижение целей и рост выполнения плановых KPI Центра
  • Внедрять улучшения процессов продаж и выстраивать эффективное взаимодействие с партнёрами
  • Урегулировать сложные и конфликтные ситуации с клиентами
  • Поддерживать сотрудников и обеспечивать удержание клиентов

Что важно знать

Роль предполагает активное взаимодействие с командой и партнёрами, а также требует навыков в управлении и развитии продаж. Ожидается, что кандидат будет способствовать достижению высоких результатов и внедрению инновационных подходов в обучении и продажах.

Оценка вакансии
7.5 / 10
Вакансия предлагает интересные задачи по обучению и развитию команды, с акцентом на достижение KPI. Однако не указаны условия работы и уровень зарплаты.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал