Руководитель отдела методологии компенсаций и льгот
- Москва
- Middle
- Полная занятость
- 3-5 лет
Что за роль
Руководитель отдела методологии компенсаций и льгот отвечает за стандартизацию и организацию процессов в области компенсаций и льгот. Вы будете работать с топ-менеджерами, обеспечивая полный цикл процессов, а также проводить регулярный бенчмаркинг для поддержания конкурентоспособности предложений.
Что предстоит делать:
• Стандартизировать и организовать процессы в области компенсаций и льгот.
• Сопровождать трансформационные проекты в компании.
• Работать с топ-менеджерами для обеспечения полного цикла процессов.
• Проводить регулярный бенчмаркинг и анализ рынка труда.
• Оказывать методическую поддержку дочерним компаниям по вопросам компенсаций и льгот.
Что важно знать
В данной роли важна высокая экспертиза в C&B, а также опыт управления командой. Ожидается, что вы будете активно участвовать в консолидации и унификации процессов, что требует хороших аналитических навыков и способности к взаимодействию с различными уровнями менеджмента.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram