Специалист по подбору персонала для Рекрутер

Что за роль

Специалист по подбору персонала в компании Dr. Reddy’s Laboratories отвечает за закрытие вакансий на позиции медицинских представителей и офисные роли. В обязанности входит активный поиск и отбор кандидатов, проведение интервью и оценка кандидатов.

Что предстоит делать:

• Оперативное закрытие вакансий на массовые и точечные позиции; • Поиск кандидатов через job-сайты и профессиональные сообщества; • Проведение первичного скрининга резюме и телефонных интервью; • Организация интервью и сбор рекомендаций; • Подготовка аналитических отчетов по результатам подбора; • Участие в проектах по развитию HR-процессов.

Что важно знать

Работа в офисе в центре Москвы с гибридным форматом. Команда ориентирована на создание позитивного опыта кандидата на всех этапах подбора. Возможности карьерного роста и участия в HR-проектах.