Оператор колл-центра

50,000 - 70,000 RUB

Что за роль

Работа в команде операторов колл-центра, где основная задача заключается в квалификации лидов и передаче заинтересованных клиентов менеджерам. Роль подойдет тем, кто ищет возможность развиваться в области продаж и клиентского сервиса без необходимости заниматься прямыми продажами.

Что предстоит делать

    • Обрабатывать исходящие звонки и лиды по готовому скрипту.
    • Проводить короткие телефонные или текстовые диалоги для выявления интереса.
    • Квалифицировать клиентов по четким критериям.
    • Передавать готовые лиды в отдел продаж.
    • Фиксировать все результаты и статус работы в CRM-системе.
    • Опционально: собирать базу потенциальных клиентов (B2C) по заданным параметрам.

Что важно знать

Работа полностью удаленная, с гибким графиком. Оператор будет получать почасовую оплату и бонусы за квалифицированные лиды, что позволяет зарабатывать от 50 000 до 70 000 рублей и выше. Обеспечивается обучение и поддержка на всех этапах работы.

Оценка вакансии
7.2 / 10
Вакансия предлагает интересные условия для начинающих операторов колл-центра с возможностью удаленной работы и гибким графиком. Четко описаны обязанности и требования, но не указаны детали о компании.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал

TalentMove стал Жабкой

Встречайте
TalentMove 2.0

Удобнее искать. Проще выбирать.

Открыть Жабку