Младший специалист отдела кадров

Описание роли

На позиции младшего специалиста отдела кадров вы будете играть ключевую роль в ведении кадрового делопроизводства в компании ПОРТАЛ. Ваша работа будет заключаться в использовании системы 1С для управления всеми процессами, связанными с приемом, переводами и увольнениями сотрудников. Вы будете не только следить за правильным оформлением документов, но и отвечать за хранение трудовых книжек и формирование личных дел. Это важная роль, которая требует внимания к деталям и аккуратности, так как вы будете работать с личными данными сотрудников.
Ваши ключевые задачи:
— Ведение кадрового делопроизводства в 1С, включая приемы, переводы и увольнения.
— Формирование и учет личных дел сотрудников, ведение и хранение трудовых книжек.
— Подготовка и выдача трудовых книжек, а также справок по запросу сотрудников.
— Контроль подписания документов и оформление договоров ГПХ.
— Контроль отправки и получения документов от сотрудников.
— Участие в разработке и внедрении новых процессов для повышения эффективности работы отдела.

Уникальность вакансии

Работа в компании ПОРТАЛ предлагает уникальные возможности для профессионального роста в сфере HR. Вы будете частью дружной команды, где каждый член ценится за вклад в общее дело. Компания активно поддерживает развитие своих сотрудников, обеспечивая доступ к обучающим ресурсам и внутренним тренингам. Это отличная возможность для тех, кто хочет начать свою карьеру в области управления персоналом и получить опыт работы в стабильной организации с сильной корпоративной культурой, ориентированной на командную работу и развитие.

О компании ПОРТАЛ

ПОРТАЛ — это динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на оказании услуг в сфере управления персоналом и кадрового делопроизводства. Мы стремимся создать эффективные HR-решения для наших клиентов, обеспечивая высокий уровень сервиса и профессионализма. С нашей помощью более 500 компаний смогли оптимизировать свои кадровые процессы и улучшить взаимодействие с сотрудниками. Наша миссия заключается в том, чтобы помочь компаниям сосредоточиться на своем основном бизнесе, обеспечивая надежную поддержку в управлении персоналом. Мы ценим каждого сотрудника и стремимся создать комфортные условия для работы и развития.