Младший проектный менеджер (IT & Digital проекты)

Описание роли

На позиции Младшего проектного менеджера (Junior Project Manager) вы будете вовлечены в полный цикл управления IT & Digital проектами, начиная с инициации и сбора требований, заканчивая сдачей готового решения заказчику. Ваша основная задача — обеспечить своевременное выполнение задач и минимизацию рисков, контролировать сроки и бюджет, а также взаимодействовать с командами разработки и маркетинга. В рамках роли вам предстоит:
* Планировать и контролировать этапы реализации микросервисных решений и digital-кампаний;
* Собирать и структурировать требования заказчика, оформлять технические задания;
* Участвовать в ежедневных стендапах, спринт-планировании и ретроспективах (Agile/Scrum/Kanban);
* Готовить внутренние и клиентские отчеты, обеспечивать прозрачность статуса проекта;
* Отслеживать ключевые метрики эффективности, проводить бенчмарки и анализ рисков;
* Координировать работу команд от 5 до 25 человек, помогать старшим менеджерам и продуктологам.

Уникальность вакансии

Вы получите опыт работы сразу в двух направлениях: масштабная разработка микросервисных решений с командами из 20+ специалистов и постоянные digital-проекты (SEO, маркетинг, аналитика). Среди преимуществ:
* Гибкий удаленный формат без привязки к офису;
* Официальное трудоустройство по ТК РФ и базовый соцпакет;
* Конкретная система роста: от ассистента до самостоятельного Project Manager;
* Компенсация профильных курсов и доступ к внутренним воркшопам;
* Опыт взаимодействия с иностранными заказчиками и чтение технической документации на английском.

О компании Октема

Октема (oktema.ru) — группа аккредитованных IT-компаний с фокусом на B2B-решениях и комплексном digital-маркетинге. Мы реализуем проекты для банков, ритейла и технологических стартапов, обеспечивая рост продаж и оптимизацию бизнес-процессов. В портфеле — успешные внедрения микросервисной архитектуры, автоматизация маркетинговых кампаний и аналитика больших данных. Команда Октемы ценит открытость, профессионализм и стремление к постоянному развитию.