Менеджер по персоналу

Что за роль

Менеджер по персоналу отвечает за полный цикл подбора и адаптации сотрудников в компании. Ваша задача — закрытие вакансий в отделах продаж, производства и офиса, а также организация мероприятий для сотрудников.

Что предстоит делать:
• Закрытие вакансий: размещение, скрининг резюме, проведение собеседований и тестирований.
• Ведение базы кандидатов и статистики по подбору.
• Проведение вводных встреч и контроль прохождения испытательного срока у новых сотрудников.
• Разработка индивидуальных планов адаптации и проведение опросов удовлетворенности.
• Планирование и координация корпоративных мероприятий, работа с подрядчиками.
• Создание профессиональных тестов и анализ результатов.
• Операционное сопровождение разработки ЛНА и подготовка отчетов.

Что важно знать

Роль требует активного взаимодействия с различными подразделениями компании и предполагает участие в организации корпоративной культуры. Имеется возможность работать в стабильной компании с четкими процессами и задачами, что позволяет развивать как профессиональные, так и личные навыки.

О компании ЭЛМА — АСТЕРИОН

Компания ЭЛМА — АСТЕРИОН активно развивает свои направления в производственной сфере, предлагая своим сотрудникам возможности для роста и развития в команде профессионалов.