HR-рекрутер для подбора менеджеров по продажам

Что за роль

Роль HR-рекрутера в данной вакансии предполагает активное участие в подборе менеджеров по продажам, с акцентом на самостоятельный поиск и оценку кандидатов. Вы будете работать с нашей базой данных, а также использовать hh.ru для привлечения лучших специалистов в продажах. Ваша основная задача — не просто найти кандидатов, но и довести их до выхода на работу, что требует навыков активного общения и умения продавать вакансию.

Что предстоит делать:
• Поиск кандидатов на позицию Менеджер по продажам (МПП) с использованием разных платформ.
• Проведение активного обзвона кандидатов и выявление их интереса к вакансии.
• Полное интервьюирование кандидатов по структурированному скрипту или самостоятельно.
• Запись собеседований и передача информации о кандидате в команду.
• Оценка кандидатов по заранее подготовленному чек-листу.
• Сбор рекомендаций с прошлых мест работы для более точной оценки кандидата.
• Доведение кандидата до этапа выхода на работу, включая все необходимые шаги и коммуникацию.

Почему вакансия может быть интересна

Эта позиция предоставляет возможность работать в полностью удаленном формате, что дает гибкость в выборе рабочего времени и места. Вы сможете самостоятельно управлять своим процессом подбора и настраивать его под свои предпочтения. Оплата только за результат делает вашу работу более ориентированной на результат, а также позволяет заработать больше, если вы станете успешным в своей роли. Возможность получения дополнительного бонуса за успешное прохождение испытательного срока кандидатом добавляет привлекательности этой вакансии. Вам предстоит возможность развивать свои навыки в подборе персонала, а также в активных продажах вакансий, что может значительно повысить вашу ценность на рынке труда.

О компании

(Данный раздел пропущен, так как информация о компании отсутствует.)