Стажёр в HR-отделе рекламного агентства

Что за роль

Стажировка проходит в HR-отделе рекламного агентства. Вы познакомитесь с основными HR-процессами и поможете команде на разных этапах подбора персонала: от поиска кандидатов и работы с резюме до координации найма.

Что предстоит делать

• знакомиться с HR-процессами и помогать в их повседневной организации;
• участвовать в поиске кандидатов на открытые позиции;
• просматривать резюме и помогать поддерживать информацию о кандидатах в порядке;
• координировать этапы найма и помогать согласовывать дальнейшие шаги с кандидатами и участниками процесса;
• использовать MS Office, Word и Excel для работы с документами и таблицами.

Что потребуется

• интерес к HR-процессам и подбору персонала;
• готовность работать с резюме, документами и таблицами;
• базовое владение MS Office, Word и Excel;
• внимательность и организованность при координации этапов найма.

Что важно знать

Это стажёрская позиция с практическим знакомством с рекрутингом и внутренними HR-процессами рекламного агентства. В описании указаны основные обязанности и инструменты, но не раскрыты требования к опыту, продолжительность стажировки и другие условия. Отклик предлагается отправить через Runello-бот.