HR Director в Digital Agency

Что за роль

Вакансия на позицию HR Director в digital-агентстве Hype Agency, где основное внимание уделяется influence-маркетингу и креативным коммуникациям. Человек на этой позиции будет отвечать за разработку и внедрение HR-стратегии, а также за управление ключевыми процессами в области подбора и развития сотрудников.

Что предстоит делать

• Разрабатывать и внедрять HR-стратегию, соответствующую целям компании
• Выстраивать кадровый резерв, грейды и карьерные треки для сотрудников
• Управлять подбором ключевых сотрудников и HR-командой
• Развивать систему мотивации и KPI совместно с топ-командой
• Выстраивать процессы адаптации, развития и offboarding для новых сотрудников
• Работать с EVP, корпоративной культурой и вовлечённостью
• Вести HR-аналитику: ФОТ, текучесть, эффективность найма и другие метрики
• Автоматизировать HR-процессы и быть партнёром для CEO и руководителей

Что потребуется

• 3+ года опыта на позиции HRD / HRBP / руководителя HR
• Опыт управления командой и понимание специфики digital и рекламных агентств
• Стратегическое мышление и готовность работать руками при необходимости
• Зрелость, эмпатия и умение выстраивать отношения с руководителями бизнеса

Что важно знать

Работа в Hype Agency предполагает гибридный формат с офисом в Москве. Ожидается высокая степень вовлечённости в процессы компании и возможность влиять на корпоративную культуру и HR-стратегию. Команда активно растёт, и у вас будет возможность участвовать в масштабных проектах.