Хедхантер (Подбор Middle и Top уровня)

Описание роли

На позиции Хедхантер вы будете ключевым игроком в процессе подбора высококвалифицированных специалистов для группы компаний, работающих в сферах гостеприимства и производства. Ваша основная задача — закрытие вакансий уровня Middle и Top, что требует от вас умения эффективно взаимодействовать с кандидатами и понимания специфики различных отраслей. Вы будете работать в динамичной среде, что подразумевает необходимость быстрой адаптации и принятия решений. В ежедневные обязанности войдут: — Ведение полного цикла подбора персонала для различных направлений (гостеприимство, производство); — Проведение глубокого анализа рынка труда и конкурентных преимуществ; — Прямой поиск кандидатов и формирование long-листов; — Внедрение новых методов привлечения кандидатов; — Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора; — Проведение интервью и оценка кандидатов; — Организация адаптации новых сотрудников; — Контроль KPI по подбору и ведение отчетности.

Уникальность вакансии

Работа в компании Дымов предоставляет уникальную возможность для карьерного роста в стабильном и растущем бизнесе. Вы будете частью команды, которая активно участвует в масштабировании производства и внедрении инноваций в процесс подбора персонала. Компания предлагает поддерживающую атмосферу и возможности профессионального развития, что делает эту позицию привлекательной для амбициозных специалистов, желающих добиться успеха в HR.

О компании Дымов

Дымов — это крупная торгово-производственная компания, занимающаяся производством и продажей мясной продукции в России. Мы являемся одним из лидеров на рынке и активно развиваем свои производственные мощности, логистику и систему продаж. Наша команда состоит из высококвалифицированных специалистов, и мы стремимся к постоянному улучшению и инновациям. Дымов предлагает своим сотрудникам не только конкурентоспособную зарплату, но и качественные условия труда, включая льготное питание и корпоративный транспорт.