Ведущий специалист по кадровому администрированию

Что за роль

Ведущий специалист отвечает за кадровое администрирование: ведение кадрового делопроизводства, работу с кадровыми документами и соблюдение требований трудового законодательства. В работе используются 1С:ЗУП, КЭДО и ЭДО; в зону задач также входит воинский учет.

Что предстоит делать

  • Вести кадровое делопроизводство и поддерживать актуальность кадровых документов.
  • Оформлять кадровые события и отражать необходимые сведения в 1С:ЗУП.
  • Работать с кадровыми документами в системах КЭДО и ЭДО.
  • Следить за соответствием кадровых процедур требованиям ТК РФ и трудового законодательства.
  • Вести воинский учет и поддерживать связанные с ним документы в актуальном состоянии.
  • Сверять данные кадровых документов и учетных систем, выявлять и исправлять расхождения.

Что потребуется

  • Знание кадрового делопроизводства и трудового законодательства.
  • Навыки работы с 1С:ЗУП, КЭДО и ЭДО.
  • Понимание порядка ведения воинского учета.
  • Внимательность при работе с персональными данными, кадровыми документами и сроками оформления.

Что важно знать

В описании обозначены основные направления работы и применяемые системы, но не указаны требования к стажу, график, формат работы и условия оплаты. Компания занимается газоснабжением, техническим обслуживанием и ремонтом газового оборудования в Краснодаре.

Оценка вакансии
5.8 / 10
Указаны профиль роли, ключевые системы и основные направления кадровой работы. Зарплата, график, формат работы и требования к опыту в объявлении не раскрыты.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал

TalentMove стал Жабкой

Встречайте
TalentMove 2.0

Удобнее искать. Проще выбирать.

Открыть Жабку