Ведущий менеджер по корпоративной культуре

Что за роль

Ведущий менеджер по корпоративной культуре в Ассоциации Добро.рф отвечает за развитие вовлеченности команды и укрепление внутренней коммуникации. Роль предполагает создание среды, в которой сотрудники ощущают причастность к общей миссии и ценностям организации.

Что предстоит делать

• Развивать корпоративную культуру и систему вовлеченности сотрудников.
• Организовывать корпоративные, социальные, образовательные и командообразующие активности.
• Выстраивать процессы адаптации, онбординга и работу сообщества амбассадоров культуры.
• Развивать внутренние коммуникации и каналы обратной связи.
• Проводить исследования вовлеченности и удовлетворенности сотрудников, анализировать результаты.
• Развивать нематериальную мотивацию и систему признания сотрудников.

Что важно знать

Роль требует активного взаимодействия с командой и способности к организации мероприятий. Ожидается, что кандидат будет способствовать созданию позитивной атмосферы в коллективе и поддерживать высокий уровень вовлеченности сотрудников.