UX-редактор (узбекский, таджикский)
Описание роли
В команде локализации Т-Банка вы будете отвечать за адаптацию текстового контента интерфейсов и пользовательских сценариев с русского на узбекский и таджикский языки. Ваша ключевая задача — сохранить смысл и тон бренда, учитывая культурные особенности целевой аудитории. Вы будете тесно взаимодействовать с дизайнерами UX/UI, продукт-менеджерами и разработчиками, чтобы гарантировать понятность схем взаимодействия, подсказок и уведомлений в мобильных и веб-приложениях банка. В задачи входит: • Анализ интерфейсных строк в контексте продукта и целевой аудитории; • Перевод и редактура UX-текстов, системных сообщений, подсказок; • Участие в разработке и поддержке глоссариев и стайлгайдов для перевода; • Работа с системами управления переводами (TMS), Google Docs и Figma; • Проверка финального текста в макетах и коммуникация с командой разработчиков для уточнения терминологии.
Уникальность вакансии
• Полностью удаленный формат: работайте из любой точки мира без привязки к офису. • Возможность влиять на продукт FinTech — ваш качественный перевод повысит вовлеченность тысяч пользователей. • Гибкий график: баланс между личным временем и проектными дедлайнами. • Профессиональный рост: участие в международных проектах и обмен опытом с коллегами из разных стран.
О компании
Т-Банк — цифровой банк нового поколения, ориентированный на пользователей Центральной Азии и диаспору. Миссия компании — предоставить удобные финансовые сервисы на родных языках клиентов, облегчая доступ к современным банковским инструментам. В составе команды локализации уже более 50 специалистов, которые ежедневно улучшают пользовательский опыт. Сотрудники отмечают открытость руководства, поддержку инициатив и возможность влиять на развитие продукта.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram