Team Lead Retention
Что за роль
Ваша задача — управление командой retention, которая отвечает за активное взаимодействие с клиентами и повышение их лояльности. Вы будете работать с различными каналами коммуникации, включая email и push-уведомления, а также заниматься аналитикой и расчетом окупаемости.
Что предстоит делать
- Управление retention-командой (до 5 человек)
- Разработка и внедрение loyalty-механик
- Анализ когорт, LTV, ARPPU, GGR/NGR
- Расчет bonus cost и окупаемости
- Постановка задач разработке
Что потребуется
- От 2 лет руководящего опыта в Retention / CRM (iGaming)
- Опыт работы с LATAM / Tier-3
- Английский B2+
Что важно знать
Удаленная работа с возможностью роста до Head of Retention. Ожидается работа с различными инструментами аналитики и активное взаимодействие с командами разработки и маркетинга.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram