Senior Total Rewards Manager
- Senior
- Полная занятость
- 5-8 лет
Что за роль
В этой роли вы будете отвечать за стратегию Total Rewards в глобальной продуктовой компании, работающей более чем в 150 странах. Основная задача заключается в влиянии на метрику Profit Per Person, что напрямую связано с эффективностью бизнеса в управлении сотрудниками.
Что предстоит делать:
• Партнёрство на уровне C-level по вопросам Total Rewards и организации. • Бюджетирование, прогнозирование и создание сценариев. • Грейдинг и архитектура ролей с рыночной аналитикой. • Управление перформанс-циклами и анализ эффективности. • Дизайн и администрирование программ LTI (виртуальные опционы).
Что важно знать
Мы ищем специалиста с опытом более 5 лет в области C&B и Total Rewards, который имеет опыт работы с C-level и финансами. Необходимы продвинутые навыки в Excel и Google Sheets, а также опыт в управлении программами LTI или equity.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Ранний доступ к beta
Попробуйте новые инструменты поиска