Senior Системный аналитик для HR-платформы

Что за роль

Вам предстоит стать частью команды разработки инновационной HR-платформы в Сбер. Роль включает в себя участие в реализации новой функциональности, от сбора требований до внедрения, а также ведение и приоритизацию бэклога команды.

Что предстоит делать:

• Участие в реализации новой функциональности от сбора требований до внедрения. • Ведение и приоритизация бэклога команды. • Проектирование API, интеграций и требований к смежным системам. • Разработка и актуализация документации. • Кураторство системных аналитиков команды.

Что важно знать

Вы будете работать в команде с высокой экспертизой, занимаясь инновационными проектами и задачами. Стабильная заработная плата и бонусы делают эту позицию привлекательной для опытных специалистов в области системного анализа.

Оценка вакансии
8.2 / 10
Вакансия предлагает интересные задачи в области системного анализа с четким описанием обязанностей и требований. Условия работы гибридные, что делает позицию привлекательной для опытных специалистов.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал