Senior People Partner

Что за роль

В роли Senior People Partner вы будете поддерживать лидеров и сотрудников в EMEA, с акцентом на Нидерланды. Эта позиция сочетает в себе стратегическое HR-партнёрство, управление отношениями с сотрудниками, организационное развитие и принятие решений на основе данных.

Что предстоит делать:
— Партнёрство с менеджерами и сотрудниками по вопросам производительности, вовлечённости и организационного здоровья
— Использование HR-данных для выявления трендов и улучшения процессов
— Сотрудничество с командами по управлению персоналом, аналитике и HR-системами для обеспечения бесшовного опыта сотрудников
— Поддержка процессов оценки талантов и организационных изменений
— Консультирование по вопросам трудового законодательства Нидерландов и Европы
— Внедрение улучшений процессов и автоматизация HR-практик

Что важно знать

Эта роль предлагает возможность влиять на опыт сотрудников в быстрорастущей международной компании. Вы получите конкурентоспособный компенсационный пакет, включая бонусы и акции, а также перспективы карьерного роста в динамичной среде.