Менеджер по развитию персонала

На позиции Менеджера по развитию персонала в Aspire Lifestyles вы будете отвечать за полный цикл подбора персонала и развитие сотрудников. Ваша основная задача — привлечение и адаптация новых сотрудников, а также запуск программ их развития. Вам предстоит работать с различными методами оценки кандидатов, проводить интервью и организовывать адаптацию новых сотрудников. Вы также будете поддерживать HR-бренд компании и участвовать в оценочных процедурах, что позволит вам внести значимый вклад в развитие команды. Основные задачи включают: полный цикл подбора, поиск кандидатов через различные каналы, проведение интервью по компетенциям, организация адаптации новых сотрудников, запуск программ развития, участие в оценочных процедурах, поддержка HR-бренда компании и участие в профильных мероприятиях. Это отличная возможность для профессионала с опытом в HR, стремящегося развивать команду в премиальном сервисе и работать с талантами. Условия работы в офисе в Москве с гибким графиком, возможностью профессионального роста и участия в различных обучающих мероприятиях — это все, что вам нужно для успешного старта и развития вашей карьеры в HR! Мы ждем от вас резюме и сопроводительное письмо, где вы расскажете о вашем интересе к премиальному сервису и работе с талантами. Присоединяйтесь к нашей команде! Мы готовы поддержать вас в карьерном росте и развитии! Успехи нашей команды — это результат вашего вклада! Мы ценим каждого сотрудника и создаем комфортные условия для работы. Наша компания предлагает отличные возможности для обучения и развития, а также дружелюбную атмосферу, что делает работу в Aspire Lifestyles особенно привлекательной.