Менеджер по развитию вовлекающих механик

Описание роли

На позиции Менеджера по развитию вовлекающих механик вы станете ключевым специалистом в создании и реализации инновационных игровых и мотивационных решений для киберспортивной аудитории. Вашей основной задачей станет проектирование и запуск комплексных вовлекающих механик – Battle Pass, ежедневных и сезонных челленджей, системы наград и внутриигровых достижений для платформы ставок на киберспортивные события. Вы будете работать в тесном взаимодействии с дизайнерами, маркетологами, продакт-аналитиками и внешними подрядчиками, чтобы идею превратить в готовый продукт, способный увеличить удержание и средний чек пользователей.

Ключевые обязанности

• Проектировать концепции вовлекающих механик (Battle Pass, челленджи, наградная система) и согласовывать их с бизнес-целями компании.
• Готовить детальные продуктовые требования и сценарии использования (user stories, acceptance criteria).
• Курировать работу кросс-функциональных команд: разработка, дизайн, маркетинг и внешние подрядчики.
• Контролировать создание визуальных материалов и креативов для промо-кампаний.
• Анализировать ключевые метрики пользовательского поведения (DAU, retention, ARPU) и вносить коррективы в механику на основе данных.
• Обеспечивать обратную связь от тестовых групп и быстро внедрять улучшения.

Требования к кандидату

• Личный опыт в киберспорте: минимум 500 часов в CS2, Dota 2 или аналогичных дисциплинах и регулярное участие в просмотре турниров.
• Глубокое понимание киберспортивной экосистемы: знание топ-команд, ключевых турниров, трендов и интересов аудитории.
• Опыт работы менеджером продукта или продакт-маркетинг менеджером от 2 лет в цифровых продуктах.
• Умение формулировать продуктовые требования и готовить документацию (PRD, BRD).
• Навыки работы с аналитическими инструментами (Google Analytics, Mixpanel или аналогами).
• Отличные коммуникативные способности и умение работать в Agile-команде.

Особенности вакансии

• Участие в передовом проекте на стыке киберспорта и iGaming – вы будете формировать пользовательский опыт для фанатов CS и Dota.
• Гибридный формат работы: сочетание офиса в центре Москвы и удалёнки по договорённости.
• Возможность влиять на стратегию развития продукта: ваши идеи сразу попадут в дорожную карту.
• Работа в международной среде с сильными продуктологами и маркетологами.

О компании Олимп

Олимп – одна из ведущих платформ для ставок на спортивные и киберспортивные события в СНГ. Компания сочетает высокий уровень технологических решений и глубокое понимание интересов аудитории, предлагая пользователям удобный интерфейс, широкую линию событий и современные развлекательные механики. Мы ценим инициативу, инновации и нацеленность на результат: каждый сотрудник Олимп вносит свой вклад в создание запоминающегося опыта для миллионов пользователей.

По данным аналитиков, аудитория киберспорта в мире превысит 600 млн к 2025 году, а внедрение геймифицированных механик способно повысить удержание пользователей на 25%.

Оценка вакансии
4.9 / 10
Вакансия Менеджера по развитию вовлекающих механик в Олимп привлекает возможностью работать на стыке киберспорта и iGaming, разрабатывать Battle Pass и челленджи для миллионов фанатов. Гибридный формат, влияние на продуктовую стратегию и кросс-функциональные проекты делают роль динамичной и перспективной.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал