Контент-менеджер

60,000 - 70,000 RUB
На 30% больше рынка

Описание роли

В качестве контент-менеджера вы будете отвечать за полный цикл работы с текстовым контентом: от выбора тем до размещения материалов на сайте. Основная задача – создание и публикация статей, которые поддерживают бизнес-цели компании и привлекают аудиторию B2B и B2C. Вы взаимодействуете с командой маркетинга и заказчиками, формируете контент-план и следите за качеством публикуемого материала.
Ваши ключевые обязанности:
• Выбор и обоснование актуальных тем для статей на основе анализа рынка HR-услуг и BTL-рекламы.
• Генерация и первичная правка текстов с помощью нейросетей, включая ChatGPT 5, с последующей редактурой и стилизацией.
• Размещение готовых материалов в административную панель сайта, контроль корректности отображения элементов и ссылок.
• Подготовка ежемесячных отчетов по KPI: охвату, просмотрам, CTR и вовлеченности аудитории.
• Взаимодействие с дизайнерами и верстальщиками для согласования иллюстраций и визуальных материалов.

Особенности вакансии

Вы получите возможность освоить передовые инструменты контент-маркетинга и AI: корпоративную библиотеку по тематике HR и рекламы, Speaking club на английском и испанском. Работая удаленно по стандартному графику 5/2 (10:00–19:00 МСК), вы сможете совмещать работу с личными планами. Компания предлагает прозрачную мотивацию: на испытательном сроке фикс 50 000 RUB + KPI до 10 000 RUB, далее фикс 60 000 RUB + KPI 10 000 RUB.

О компании

«Городская реклама» — эксперт в HR-аутсорсинге, аутстаффинге и BTL-решениях. Мы работаем по всей России и СНГ, помогая бизнесу находить квалифицированные кадры и эффективно продвигать товары и услуги. Наша миссия — создавать высокоэффективные промо-акции, рекламные кампании и мерчендайзинговые проекты, опираясь на данные и инновации. Команда ценит ответственность, внимание к деталям и стремление к высоким результатам.

Оценка вакансии
7.3 / 10
Вакансия предлагает конкурентную зарплату до 70 000 RUB, полный удалённый формат и работу с передовыми AI-инструментами. Чётко прописанные обязанности и прозрачная KPI-система делают её привлекательной для специалистов с опытом 2+ лет.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал