IT Сорсер

Что за роль

Роль IT сорсера в компании Яндекс предполагает активный поиск и привлечение лучших кандидатов на ИТ-позиции. Вы будете использовать разнообразные источники, такие как ATS и LinkedIn, для нахождения подходящих специалистов.

Что предстоит делать:
• Искать и привлекать лучших кандидатов на ИТ-позиции, используя разнообразные источники (ATS, LinkedIn и др.);
• Устанавливать первичный контакт с кандидатами, продавать проекты и задачи;
• Вести кандидатов в системе, назначать и координировать интервью, работать с рекрутерами.

Что важно знать

Эта позиция требует внимательности к деталям и стрессоустойчивости, так как предстоит работать с большим объемом информации. Опыт в ИТ-рекрутменте от 6 месяцев и уровень английского языка не ниже B2 являются обязательными требованиями.