IT-директор (CIO)

Описание роли

На позиции IT-директора (CIO) в коммерческом банке вы будете отвечать за разработку и реализацию IT-стратегии, направленной на повышение эффективности внутренних процессов и поддержку продуктов банка. Ваша ключевая задача — обеспечить бесперебойную работу инфраструктуры и сервисов при росте нагрузки, а также гибко адаптировать IT-модель под потребности бизнеса.
Ваши основные обязанности:
• Формирование и реализация IT-стратегии в соответствии с целями банка и тенденциями рынка;
• Управление командой из 100+ специалистов: постановка задач, оценка рисков, развитие профессиональных компетенций;
• Оптимизация IT-инфраструктуры, внедрение современных решений для автоматизации (CI/CD, контейнеризация, IaC);
• Обеспечение информационной безопасности, мониторинг и анализ инцидентов;
• Масштабирование систем под пиковые нагрузки и поддержка high-availability;
• Взаимодействие с бизнес-подразделениями и подрядчиками, контроль бюджета IT-проектов;
• Внедрение Data-driven подхода: сбор и анализ метрик для принятия обоснованных решений.

Особенности вакансии

• Работа в одном из ведущих коммерческих банков с масштабной сетевой инфраструктурой и digital-каналами;
• Конкурентный уровень дохода и ежегодные бонусы по результатам ключевых показателей (KPIs);
• Социальный пакет: оплачиваемый отпуск, ДМС и корпоративные мероприятия;
• Офис в центре Москвы, гибкий график начала рабочего дня при необходимости;
• Возможность выстраивать архитектуру IT-систем с нуля и внедрять облачные решения;
• Участие в стратегических проектах по цифровой трансформации и автоматизации банковского бизнеса.

О компании

Коммерческий банк — динамично развивающийся участник финансового рынка РФ с широкой сетью региональных филиалов и сильными digital-продуктами. Миссия банка — предоставлять клиентам современные финансовые сервисы с акцентом на скорость, безопасность и качество обслуживания. В штате банка работают ведущие эксперты в области fintech, что создаёт благоприятную среду для профессионального роста и внедрения инноваций.

Требования к кандидату

• Высшее техническое или экономическое образование;
• Опыт работы на аналогичной должности в коммерческих банках от 5 лет;
• Навыки управления коллективом от 100 человек и координации крупных IT-проектов;
• Подтверждённый опыт оптимизации работы IT-департамента и снижения операционных затрат;
• Уверенное владение инструментами автоматизации (Ansible, Terraform, Docker, Kubernetes);
• Глубокое понимание банковских систем, сетевых решений и СУБД;
• Data-driven подход и умение работать с метриками;
• Сильные лидерские и коммуникативные качества.

Условия

• Полная занятость в офисе в центре Москвы с комфортабельными рабочими зонами и переговорными;
• Пятидневная рабочая неделя, гибкий старт рабочего дня;
• Конкурентная фиксированная часть заработной платы и ежегодные бонусы;
• Социальные гарантии по ТК РФ, ДМС, корпоративные мероприятия;
• Профессиональное развитие: участие в профильных конференциях, внутренние тренинги и сертификации;
• Чёткие перспективы карьерного роста до CTO или операционного директора.