HR Director для потребительского бизнеса

Что за роль

HR Director отвечает за масштабирование функции управления персоналом в быстрорастущем потребительском бизнесе, который вступает в следующую стадию расширения. Это практическая роль с акцентом на массовый найм и создание более структурированного и предсказуемого процесса рекрутинга.

Что предстоит делать:
• Разработка и внедрение основ для найма и адаптации новых сотрудников.
• Оптимизация операционных процессов, включая ритмы работы и взаимодействие с операционными командами.
• Использование автоматизации и AI-инструментов для ускорения рабочих процессов и повышения конверсии.
• Построение эффективной команды рекрутеров для обеспечения высококачественного найма.
• Сотрудничество с различными подразделениями для улучшения процессов подбора персонала в многосайтовой модели.

Почему вакансия может быть интересна

Эта позиция предлагает уникальную возможность влиять на развитие HR-функции в динамично развивающемся бизнесе. Вы будете работать в среде, где ценится инновационный подход к управлению персоналом, включая использование современных технологий для оптимизации процессов. Роль предполагает близкое сотрудничество с операционными командами, что позволяет значительно улучшить качество найма и адаптации сотрудников.