HR Director / HR Business Partner

Что за роль

Вакансия HR Director / HR Business Partner в международной продуктовой компании с портфелем digital-продуктов. Это не операционный HR, а стратегическая роль с прямым влиянием на бизнес. Основные задачи включают разработку HR-стратегии, оптимизацию структуры и повышение эффективности команды. Вы будете работать в тесной связке с бизнесом, влияя на ключевые метрики и рост экспертизы в сильной команде.

Что предстоит делать:
• Разработка и внедрение HR-стратегии, соответствующей бизнес-целям.
• Оптимизация структуры команды и повышение её эффективности.
• Взаимодействие с руководством для влияния на ключевые метрики, такие как retention и engagement.
• Управление полным HR lifecycle и работа с C&B.
• Анализ HR-метрик и предоставление рекомендаций по улучшению.
• Поддержка и развитие сильной remote-культуры в распределённой команде.

Почему вакансия может быть интересна

Эта позиция предлагает возможность работать в динамичной и растущей компании с сильной remote-культурой. Вы получите возможность влиять на ключевые бизнес-процессы и развивать свою экспертизу в области HR в международной среде. Если вы хотите работать в команде, где ценится ваш вклад и есть возможность для профессионального роста, эта вакансия может стать отличным выбором.