HR Compliance
Описание роли
На позиции HR Compliance вы будете ключевым специалистом, отвечающим за построение и поддержание эффективной системы контроля HR-процессов в динамичной iGaming-компании. Ваша задача — анализировать текущие практики найма, перевода и увольнения сотрудников, оценивать риски и предлагать стратегические решения, обеспечивающие соответствие внутренним нормативам и законодательству. Вы станете связующим звеном между отделами Compliance, КДП, HR, финансами, юридическим департаментом и службой безопасности, фасилитируя межфункциональное взаимодействие и двигая проекты от аудита до внедрения корректирующих действий.
Основные обязанности
Вам предстоит:
* Проводить комплексный аудит HR-процессов (найм, переводы, увольнения, локальные нормативные акты) и готовить подробные отчёты с оценкой рисков.
* Разрабатывать и контролировать реализацию корректирующих action-планов совместно с HR Admin, чтобы оперативно устранять выявленные нарушения.
* Организовывать и проводить внутренние расследования, включая сбор фактов, проведение интервью и подготовку итоговых заключений.
* Участвовать в оценке рисков и аудите обработки персональных данных, взаимодействуя с DPO для соблюдения GDPR и законодательства РБ.
* Проводить обучающие сессии и профилактические мероприятия по трудовому праву, Code of Conduct и взаимодействовать с госорганами по вопросам соответствия.
* Контролировать работу провайдера по охране труда (EHS), оценивать качество исполнения мероприятий и предлагать улучшения.
Уникальность вакансии
Работа в HR Compliance даёт возможность глубоко погрузиться в процессы управления персоналом и существенно влиять на снижение операционных и правовых рисков. Вы получите:
* Шанс выстраивать политику компании в области трудовых отношений с нуля.
* Интенсивный опыт взаимодействия с топ-менеджментом и смежными отделами.
* Развитие навыков ведения внутренних проверок и управления проектами по повышению качества HR-процессов.
О компании
Наша iGaming-компания занимает лидирующие позиции на международном рынке онлайн-ставок, сочетая инновации и ответственность. Мы ценим профессионализм и инициативу, поддерживаем прозрачность бизнес-процессов и стремимся к постоянному совершенствованию. Работа в дружном коллективе, стабильность и возможность карьерного роста делают нас привлекательным работодателем для экспертов в области Compliance и HR.
