Head of PSP

Описание роли

На позиции Head of PSP вы возглавите ключевое направление по платежным системам в продуктовой iGaming-компании. Основная задача — разработка и реализация стратегии развития платежной системы, отвечающей высоким требованиям B2B-рынка. Вам предстоит масштабировать продукт, выводя его на новые географии, обеспечивать высокую операционную эффективность и контролировать фрод и конверсию платежей. Взаимодействуя с техническими и бизнес-командами, вы сможете ставить амбициозные цели, формировать и развивать команду специалистов, а также выстраивать долгосрочные партнерские отношения с клиентами. Участие в развитии новых B2B-направлений и экосистемы компании позволит вам влиять на общее развитие бизнеса и расширять функциональные возможности продукта.

Уникальность вакансии

Эта вакансия выделяется поддержкой полной релокации в Лимассол для вас и вашей семьи, позволяющей быстро адаптироваться на новом месте. Компания предлагает работу в современном офисе с оборудованными рабочими местами, корпоративным питанием и комфортными зонами отдыха. Минимум бюрократии и оперативные решения на всех уровнях обеспечивают свободу действий и гибкость в управлении процессами. Вы получите возможность влиять на стратегию и развитие ключевого продукта, работать с международными рынками и внедрять передовые технологии в платежную сферу. Стратегическое мышление, лидерские качества и умение строить процессы с нуля будут оценены и поддержаны организацией.

О компании

Продуктовая IT-компания специализируется на создании и поддержке высоконагруженных B2B-решений в сфере развлечений, игр и спорта. Компания ценит инновации, оперативность и качество, демонстрируя стабильный рост и выход на новые рынки. Архитектура продуктов строится на современных технологиях и безопасных платежных решениях, что обеспечивает высокий уровень обслуживания партнеров по всему миру. В коллективе царит атмосфера сотрудничества и взаимопомощи, сотрудники регулярно обмениваются опытом и участвуют в профессиональных мероприятиях. Компания инвестирует в развитие сотрудников и предоставляет возможности для карьерного роста, предлагая участие в сложных многоуровневых проектах.