116616 вакансий +233 сегодня

Ведущий менеджер по подбору персонала

Что за роль

В данной роли вы будете отвечать за точечный подбор персонала для офисных позиций в строительной компании Safe-tec. Это ключевая позиция, которая требует активного поиска кандидатов, включая холодные звонки и использование различных методов поиска. Ваша задача заключается в том, чтобы находить подходящих кандидатов на роли, такие как Инженер ПТО и Руководитель проектов, а также сопровождать новых сотрудников в процессе их адаптации. Ожидается, что вы будете проводить аналитику рынка труда, чтобы лучше понимать потребности компании и находить лучших специалистов.
Что предстоит делать:
— Точечный подбор персонала в офис, включая активный поиск и холодные звонки.
— Сопровождение сотрудников в период их адаптации и решение возникающих вопросов.
— Проведение аналитики рынка труда РФ для выявления актуальных трендов и потребностей.
— Участие в сборе обратной связи от команды для улучшения внутренних процессов HR.
— Взаимодействие с руководителями разных уровней для определения потребностей в кадрах.
— Использование современных технологий, включая ИИ, для повышения эффективности подбора.

Почему вакансия может быть интересна

Эта позиция предоставляет вам возможность влиять на формирование команды и корпоративной культуры в компании, работающей на рынке строительства. Вы будете работать в динамичной среде, где ваш опыт и навыки в подборе персонала будут высоко оценены. Кроме того, возможность использования ИИ в подборе открывает новые горизонты для оптимизации процессов, что делает работу более интересной и эффективной.

О компании Safe-tec

Safe-tec — это компания, специализирующаяся на строительстве и проектировании, с фокусом на высококачественные инженерные решения. Мы стремимся привлекать и развивать лучших специалистов в области строительства, чтобы обеспечить нашим клиентам услуги наивысшего качества. Наша команда состоит из опытных профессионалов, которые готовы делиться своими знаниями и практиками. Мы ценим командный дух и стремление к совершенству, что делает Safe-tec одним из лидеров в своей области.

Оценка вакансии
7.5 / 10
Вакансия предлагает интересные задачи по подбору персонала в строительной компании с фокусом на высококачественные инженерные решения. Условия полные с офисом в Москве и возможностью использования современных технологий, включая ИИ. Кандидат должен иметь опыт в подборе специалистов, что делает эту роль значимой и интересной.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал