UX/UI-дизайнер (Middle)
Описание роли
В роли Middle UX/UI-дизайнера вы будете ключевым специалистом, отвечающим за создание интуитивных и эффективных интерфейсов для веб- и мобильных продуктов AWX. Ваши основные задачи:
* Проведение пользовательских исследований, интервью и анализ бизнес-требований для формулировки целей интерфейсов;
* Проектирование wireframes, user flows и детализированных макетов в Figma с учётом UX-стандартов;
* Разработка и сопровождение модульной дизайн-системы, обеспечивающей консистентность визуального стиля на всех платформах;
* Создание интерактивных прототипов и микроанимаций с помощью Lottie для проверки пользовательских сценариев;
* Плотная работа с front-end и back-end разработчиками, контроль качества передачи макетов в код 1-в-1;
* Внедрение A/B-тестирования и аналитики для оптимизации пользовательского опыта на основе реальных данных.
Это отличная возможность для специалистов с опытом 2–3 года, желающих развивать свои навыки в международном FinTech-проекте и влиять на стратегию развития продукта.
Уникальность вакансии
Почему стоит выбрать AWX:
* Полностью удалённая работа из любой точки России с гибким графиком без избыточной отчётности;
* Конкурентная зарплата от 120 000 ₽ с регулярным пересмотром и возможностью корректировать вознаграждение по результатам;
* Обучение за счёт компании: выделенный бюджет на конференции, онлайн-курсы и внутренние воркшопы;
* Участие в хакатонах, дизайн-ревью и стратегических сессиях, где ваши идеи учитываются при формировании roadmap;
* Минимум бюрократии и быстрые процессы принятия решений, что ускоряет выпуск новых фич;
* Работа в динамичной стартап-среде с сильной кросс-функциональной командой профессионалов.
О компании
AWX — международная финтех-платформа для управления цифровыми активами. Миссия компании — обеспечить простоту, безопасность и прозрачность финансовых сервисов для корпоративных и частных клиентов. Ключевые факты об AWX:
* Запущенные web- и mobile-приложения с поддержкой обмена криптовалют, токенизацией активов и отчётностью в реальном времени;
* Уровень доступности сервисов SLA 99,9%, отказоустойчивая архитектура и масштабируемость на пиковые нагрузки;
* Партнёрство с ведущими банками, брокерскими компаниями и институциональными инвесторами;
* Корпоративная культура на основе Agile и DevOps-подходов, открытость, поддержка инициатив и забота о благополучии команды;
* Постоянный рост команды: уже более 50 специалистов в разных уголках мира, работающих над развитием экосистемы цифровых активов.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram