Технический лидер Java

Что за роль

YADRO ищет технического лидера Java для развития цифровых сервисов: корпоративных порталов, личных кабинетов и электронного документооборота. Основной фокус — архитектура систем, производительность и взаимодействие с инфраструктурой. Важно не только разрабатывать решения, но и оценивать их технические последствия.

Что предстоит делать

    • Принимать архитектурные решения для корпоративных порталов, личных кабинетов и систем электронного документооборота.
    • Проектировать Java-системы с учётом требований к надёжности, масштабированию и дальнейшему развитию.
    • Находить причины проблем производительности и определять подходы к их устранению.
    • Работать с инфраструктурой сервисов, включая среды на базе Kubernetes.
    • Оценивать технические решения и согласовывать архитектурные подходы с участниками разработки и инфраструктурной частью.
    • Учитывать интеграции и особенности корпоративных цифровых сервисов при проектировании изменений.

Что потребуется

    • Не менее пяти лет опыта разработки на Java.
    • Опыт проектирования систем и принятия архитектурных решений.
    • Практический опыт работы с Kubernetes.
    • Навык анализа проблем производительности и выбора способов оптимизации.

Что важно знать

В описании обозначены основные направления ответственности и необходимый технический опыт, но не раскрыты конкретные инструменты помимо Java и Kubernetes, состав команды и процессы разработки. Задачи охватывают как архитектуру, так и производительность и инфраструктурный контекст цифровых сервисов.

Оценка вакансии
7 / 10
Вакансия обозначает домен, основные технические задачи и ключевые требования: Java, проектирование систем и Kubernetes. Не указаны зарплата, тип занятости и детали процессов или команды, поэтому условия и масштаб ответственности раскрыты частично.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал

TalentMove стал Жабкой

Встречайте
TalentMove 2.0

Удобнее искать. Проще выбирать.

Открыть Жабку